Inhouse Teamleiter SAP SD (m/w/d)
Koblenz
Der Standort
Ihr Profil
Sie verfügen über einen der folgenden Bildungsabschlüsse: Diplom, Master, Bachelor, Magister oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Wirtschafts-, Natur- oder Technikwissenschaften.
Sie sind ein erfahrener Experte in den oben genannten Bereichen und können auf eine mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit in diesem Bereich zurückblicken.
Neben Ihren fachlichen Kenntnissen verfügen Sie auch über fundierte Kenntnisse der relevanten Geschäftsprozesse.
Idealerweise werden Ihre fundierten Kenntnisse im Kernbereich durch (Grund-)Kenntnisse in weiteren Logistik-Komponenten oder FIORI oder Projekterfahrung im S4 HANA Umfeld (unser Kunde arbeitet bereits auf der S4 Plattform) ergänzt.
Sie sind ein erfolgreicher Teamplayer, durchsetzungsfähig und gleichzeitig diplomatisch geschickt in der Verfolgung Ihrer Projektziele.
Sie sprechen mindestens gutes Englisch und Deutsch (mindestens B2/C1).
Ihr neues Aufgabengebiet
Leitung von derzeit vier erfahrenen SAP-Beratern in einem wachsenden Team.
Erstellung von Machbarkeitsstudien, Ist-Analysen sowie Business Blueprints im Umfeld des Einsatzes der SAP-Komponente SD.
Projektplanung und Projektbesetzung.
Mitwirkung in Projekten und Unterstützung beim Rollout von Systemlösungen.
Organisation/Leitung von gemischten Arbeitsgruppen (Fachseite, IT-Personal).
Verantwortung für den effizienten Projektablauf von der Anforderungsanalyse, Machbarkeitsanalyse bis hin zur Implementierung und technischen Unterstützung, sowie Projektleitung im beschriebenen Fachbereich.

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Ihre Benefits als Inhouse Teamleiter SAP SD (m/w/d)
Sechsstelliges Gehalt möglich
Internationale Projekte möglich
Projektleitung / Fachliche Teamleitung
only English
Sie arbeiten in einem hochmodernen, von S4 geprägten Umfeld und werden täglich mit wechselnden und neuen Herausforderungen konfrontiert. Sie erwerben systematisch neue fachliche und persönliche Qualifikationen.
Sie übernehmen schnell Verantwortung und haben den Freiraum, eigene Ideen zu entwickeln.
Sie werden systematisch in Ihren fachlichen und persönlichen Kompetenzen gefördert.
Den Kollegen im Team und den Führungskräften ist es wichtig, dass sich jeder Mitarbeiter persönlich und fachlich unterstützt und wertgeschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.
Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem leistungsgerechten Vergütungspaket und attraktiven Zusatzleistungen wie z.B. einer Home-Office-Option (50%)
Ihr neuer Arbeitgeber
Ein führendes Produktionsunternehmen im Bereich des Sonderfahrzeugbaus.
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Dann sprechen Sie uns umgehend an. Kontaktieren Sie uns telefonisch, per E-Mail oder per Post.
Wir rufen Sie gerne zurück!
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Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English on a good B2 level or better. If you do not speak these languages at the required level, please follow this link → where we explain, what you should do instead.
Information zu diesem Beschreibungstext:
Bei allen Berufs-, Stellen-, Personen- oder Rollenbezeichnungen sind grundsätzlich alle Geschlechter gemeint.
Der Text dieser Stellenbeschreibung wurde von Thomas Biber erstellt und unterliegt dem Copyright. Auf Anfrage und nach Rücksprache mit dem Kunden geben wir Originalausschreibungstexte an Bewerber, die sich für diese Position interessieren, heraus. Bitte sprechen Sie uns hierzu an.
* bei entsprechender Erfahrung. Für weitere Details sprechen Sie uns bitte per Mail oder telefonisch an.